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Lutte contre le dérèglement climatique · Lutte contre le dérèglement climatique

Amendement n° 1081 Sans sort

Mme Frédérique Lardet LAREMet 9 cosignataires· Séance publique· déposé le 23 mars 2021· Retiré (Retiré après publication)
En clair
Résumé en cours…
Article 16 · alinéa Après l'alinéa 3

Dispositif

Après l’alinéa 3, insérer les deux alinéas suivants : « 2°  bis  Après le 4° de l’article L. 2242‑21, il est inséré un 4°  bis ainsi rédigé : « « 4°  bis  Sur les conditions dans lesquelles l’entreprise répond aux enjeux de la transition écologique » ; ».

Exposé sommaire

L’article L. 2242‑20 du code du travail prévoit, qu’en l’absence d’un accord de méthode prévu à l’article L. 2242‑11, dans les entreprises et les groupes d’entreprises d’au moins trois cents salariés, l’employeur engage tous les trois ans, une négociation sur la gestion des emplois et des parcours professionnels et sur la mixité des métiers. L’article 16 du présent projet de loi vient préciser que dans cette négociation, la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences a notamment pour but de répondre aux enjeux de la transition écologique. Afin de poursuivre et renforcer l’objectif fixé par la Convention citoyenne pour le climat d’inciter les entreprises à anticiper les conséquences de la transition écologique sur les emplois, cet amendement propose que les négociations sus-citées portent également sur les conditions dans lesquelles l’entreprise répond aux enjeux de la transition écologique.

Cosignataires

Annie Chapelier, Philippe Chassaing, Jacques Marilossian, Ludovic Mendes, Patrice Perrot, Véronique Riotton, Nathalie Sarles, Laurence Vanceunebrock, Annie Vidal

Scrutin public

Pas encore examiné.

« Absent » signifie que le député n'a pas pris part au scrutin, pas qu'il était absent de l'Assemblée.