Amendement n° 2417 Rejeté

À l’alinéa 23, substituer au nombre : « cinq » le nombre : « dix ».

Cet amendement vise à porter à dix jours l’autorisation d’absence accordée par l’employeur aux salariés membres de conseil de prud’hommes pour les besoins de la formation initiale que ces derniers doivent suivre. L’élection au mandat de conseiller des prud’hommes n’imposant aucune exigence de diplôme, ni de compétence juridique il est important qu’une fois élus les conseillers acquièrent les notions fondamentales du droit social, ainsi qu’une pleine connaissance des droits et devoirs des conseillers prud’homaux. Le droit social est une matière technique, en constante évolution et donnant lieu à une jurisprudence riche. II est donc primordial de garantir aux conseillers salariés des prud’hommes l’accès à une formation suffisamment longue leur permettant ainsi d’appréhender les multiples facettes de ce droit.